Konferencia Chopok Nr. 1/2026: HR ako architekt biznisu: Transformácia, dáta a odvaha k ľudskosti
Éra, v ktorej bolo HR vnímané len ako podporná funkcia, je definitívne minulosťou. Dnes HR prechádzame zásadným posunom – od operatívy...
zobraziťÉra, v ktorej bolo HR vnímané len ako podporná funkcia, je definitívne minulosťou. Dnes HR prechádzame zásadným posunom – od operatívy...
zobraziťSmernica o transparentnom odmeňovaní prinesie jasnejšie pravidlá pre mzdy, pozície aj komunikáciu so zamestnancami a kandidátmi. Na...
zobraziťKeď organizačné zmeny zasiahnu väčší počet zamestnancov, pravidlá hry sa menia a do procesu vstupujú prísne zákonné lehoty a...
zobraziťSeminár, ktorý vás naučí, čo potrebujete, aby ste boli a zostali v najlepšej forme a poskytne vám zručnosti, vďaka ktorým sa dokážete...
zobraziťUmelá inteligencia nemení len nástroje – mení celé firmy. Spôsob, akým naberáme ľudí, ako staviame tímy, ako rozhodujeme. A práve...
zobraziťVnímate, že kvalitné líderstvo a zdravá firemná kultúra sú dnes rozhodujúcim faktorom úspechu? Chcete budovať prostredie, v ktorom...
zobraziťChystáme pre vás stretnutie na tému HR & zmena – čo znamená byť pre biznis skutočným partnerom v čase zmien, nie „len HR,...
zobraziťIndividuálny celodenný workshop5. marec 2026 | 9:00 – 17:00 | ŽILINA Intenzívny 1-dňový zážitkový workshop pre ženy, ktoré chcú...
zobraziťHR trendy LEADERSHIP FOR A CHANGING INDUSTRY/Workforce for What‘s Next Ako vytvoriť pracovnú silu pripravenú na budúcnosť Pozývame...
zobraziť2. ročník spoločnej konferencie Spolku pre ochranu osobných údajov aAsociácie kybernetickej bezpečnosti Pod záštitou Úradu...
zobraziť