#56 - HOVORME NAHLAS: O rovnosti platov mužov a žien na Slovensku

Jana Sliacka, 18.6.2024

Napriek tomu, že prieskumy ukazujú narastajúci záujem firiem o problematiku rovnosť odmeňovania, implementácia konkrétnych opatrení často zaostáva. Prečo je to tak?

V dnešnej epizóde podcastu "Očami HR" sa zameriavame na jednu z dnes veľmi pulzujúcich tém v oblasti ľudských zdrojov - rovnosť v odmeňovaní mužov a žien.

Jana Peschlová a Simona Tarnóczy Vám priblížia:

 

✔️ Čo vlastne znamená nerovnaké zaobchádzanie? Je to aj o tom, ako máme napísaný názov pracovnej pozície  v inzeráte?

✔️ Aké sú najčastejšie dôvody diskriminácie na pracovisku na Slovensku? Súdia sa dnes zamestnanci so svojimi zamestnávateľmi v prípade, že sú diskriminovaní v odmeňovaní?

✔️ Aké právne legislatívy dnes máme v tejto otázke platné ? A aké povinnosti sa budú týkať spoločností nad 100 zamestnancov od júna 2026?

 

Viac o tom, aké riešenia na prekážky v rovnosti v plate mužov a žien na Slovensku sa nám núkajú do praxe, sa dozviete práve v tejto epizóde.

 

Príjemné počúvanie. 

 

HOSTIA: 

      • Jana Peschlová - Advokátka I PESCHLOVÁ PODHORSKÁ advokátska kancelária, s.r.o.
      • Simona Tarnóczy - HR Analytička a Projektová manažérka I Akčné ženy

 

podcast Očami HR nájdete aj na:

 

 

TIP pre Vás: Ak Vás táto téma zaujíma, bližšie info nájdete v PODCAST OČAMI HR - newsletter na LinkedIn.

 

Jana Sliacka
Jana Sliacka

V recruitingu sa pohybujem od roku 2006. Od akčných začiatkov a viac ako 500 úspešne zrekruitovaných kandidátov v roli personálneho konzultanta som dospela až k pozícii produktového manažéra cvmango.com. Teraz už neobsadzujem iba dream-joby, ale pomáham klientom nájsť tie najlepšie talenty do ich tímu a to aj vďaka zameraniu sa na employer branding a autentickú komunikáciu. Zároveň som hlasom podcastu Očami HR, kde prinášame novinky zo zákulisia HR a trendy inšpirujúce nielen túto komunitu. 

LinkedIn profil: Jana Sliacka