#71 - Zamestnávanie ľudí vo veku 55+

Jana Sliacka, 11.2.2025

V každom období existujú určité výzvy, ale aj skryté príležitosti. Jednou z nich, ktorá sa čoraz viac dostáva do popredia, je zamestnávanie starších pracovníkov. 

 

 

Na túto tému sa Jana Sliacka rozprávala s Jánom Komošom, HR manažér spoločnosti Amazon.

Dozviete sa:

  • Aké predsudky firmám bránia v zamestnávaní ľudí 55+?
  • Prečo starší zamestnanci prinášajú stabilitu, disciplínu a lojalitu?
  • Ako Amazon rozvíja svojich zamestnancov – aj keď ich nakoniec vyškolí pre konkurenciu?
  • Čo sa môžu od seba navzájom naučiť rôzne generácie?


Ak chce firma dlhodobo prosperovať, nemôže prehliadať skúsenosti. Mladí a starší zamestnanci sa môžu skvele dopĺňať – ak im na to vytvoríme podmienky. 

Príjemné počúvanie :)

----------------------------------------------------------------------------------

podcast Očami HR nájdete aj na:

 

TIP pre Vás: Ak Vás táto téma zaujíma, bližšie info nájdete v PODCAST OČAMI HR - newsletter na LinkedIn.

 

Jana Sliacka
Jana Sliacka

V recruitingu sa pohybujem od roku 2006. Od akčných začiatkov a viac ako 500 úspešne zrekruitovaných kandidátov v roli personálneho konzultanta som dospela až k pozícii produktového manažéra cvmango.com. Teraz už neobsadzujem iba dream-joby, ale pomáham klientom nájsť tie najlepšie talenty do ich tímu a to aj vďaka zameraniu sa na employer branding a autentickú komunikáciu. Zároveň som hlasom podcastu Očami HR, kde prinášame novinky zo zákulisia HR a trendy inšpirujúce nielen túto komunitu. 

LinkedIn profil: Jana Sliacka