Kandidát s dlhoročnými skúsenosťami s vedením zamestnancov. Posledných 16 rokov pôsobil ako Vedúci výroby a viedol tím do 25 zamestnancov. Spoločnosť recyklovala medené káble z výrobných spoločností, oddeľovala medenú časť od plastovej, a tie následne predávala na ďalšie spracovanie. Výrobu plánoval kandidát v spolupráci s majiteľom spoločnosti, na začiatku fungovania spracovávali do 150 ton káblov mesačne v rámci trojzmennej prevádzky. Kandidát bol zodpovedný za plán údržby strojov, každý rok vykonávali preventívnu údržbu počas celozávodných dovoleniek a na sklade mali pripravenú zásobu náhradných dielov, aby zabezpečili čo najmenšie prestoje vo výrobe pri poruche. Kandidát bol zodpovedný za správu skladu a sám pracoval aj ako skladník s preukazom VZV. Spravoval aj dokumentáciu k skladovému hospodárstvu, ktorú mala k dispozícií externá účtovníčka. Jeho tím pozostával z údržbára a operatívnych pracovníkov, s ktorými spolupracoval dlhodobo. Zastával aj pozíciu Majstra zmeny a počas obdobia s trojzmennou prevádzkou chodil vždy aj na odovzdanie nočnej zmeny. Počas jednozmennej prevádzky pracoval s jeho tímom nadčasy aj počas víkendov, ak si to vyžadovali termíny na spracovanie. Výsledky produkcie reportoval riaditeľovi výroby na mesačnej báze.
Zaregistrujte sa a získajte tak prístup k celej pracovnej histórii a vzdelaniu tohto uchádzača.