Kandidát s vysokoškolským vzdelaním zameraným na HR Manažment. Skúsenosti s nastavením systému kompenzácií a výhod, monitorovanie potrieb odbornej prípravy prostredníctvom každoročných rozhovorov so zamestnancami. Predovšetkým boli potrebné soft skills a IT školenia. V uplynulom roku vytvoril vzdelávacie centrum pre nových zamestnancov zo zahraničia kvôli vyššiemu počtu škôd vo výrobe, ktoré spôsobili novo prichádzajúci zamestnanci. Skúsený HR Manager, ktorý je schopný stanoviť si priority a delegovať úlohy tímu. Počas náboru na pozíciu HR Generalist hľadal zodpovedných tímových hráčov, ktorí sú schopní vykonať dané úlohy v potrebnom čase a kvalite. Pokročila znalosť anglického jazyka.
Zaregistrujte sa a získajte tak prístup k celej pracovnej histórii a vzdelaniu tohto uchádzača.