Kandidátka so 7 ročnými skúsenosťami na pozícií HR Managera. Počas prekladania pre spoločnosti z rôznych oblastí sa zoznámila so spoločnosťou, ktorá mierila na Slovensko z Luxemburska. Ponúkli jej prácu na hlavný pracovný pomer a okrem asistencie a prekladateľstva zahraničnému manažmentu absolvovala komplexné školenia, aby mohla prevziať aj úlohu HR Managera v spoločnosti. Zodpovedala za nábor kandidátov, spolupracovala aj s lokálnymi štátnymi inštitúciami a polygrafickou školou v Bratislave. Spoločnosť mala 169 zamestnancov. Každý deň bola v kontakte s výrobnými pracovníkmi a vlastníci sa na ňu spoliehali aj ohľadom kontroly BOZP. Do výrobnej spoločnosti prišla kandidátka v čase krátko po akvizícií, čo pre spoločnosť zmenu operačného systému, organizačnej štruktúry, odmeňovania a benefitov, a celkovo unifikáciu smerníc so zahraničnými pobočkami. V tejto spoločnosti už nabrala skúsenosti aj s vedením jej vlastného tímu 2-3 zamestnancov, vrátane mzdovej účtovníčky. Dynamická kandidátka so zodpovedným prístupom k práci. V prípade potreby pracovala aj nadčasy cez víkendy. Aktívna znalosť anglického a nemeckého jazyka.
Zaregistrujte sa a získajte tak prístup k celej pracovnej histórii a vzdelaniu tohto uchádzača.