Kandidát má ukončené stredoškolské vzdelanie v odbore Elektrotechnik. Pracovné skúsenosti nadobudol najmä v automotive spoločnosti, kde pracuje od r. 2006. Začínal ako Operátor výroby. Aktuálne má vo svojej kompetencii dohľad nad kvalitou montáže. V štruktúre spoločnosti spadá pod Manažéra výroby + v čase neprítomnosti je jeho zástupcom. Riadenie ľudí: 30 podriadených na montáži (Supevízor, Teamleader, Operátori výroby). K riadeniu ľudí pristupuje prísne, ale zároveň férovo. Vedie zmiešaný tím pracovníkov (muži, ženy, Rumuni, Ukrajinci, Srbi). V praxi uplatňuje participatívny štýl riadenia, ľudom vysvetľuje príčiny, dôsledky a aktívne ich zapája do riešenia problémov. Pravidelne podriadeným posúva spätnú väzbu zamestnancom. KPI´s: chybovosť, kvalita produkcie, absencie, produktivita výroby, prestoje, úzke miesta s dodávateľmi. Nápravné opatrenia: Kaizen, zvýšená kvalita kontroly, vizual managment (videoškolenia priamo na výrobnom ostrovčeku, zníženie chybovosti, spolupodielanie sa na vytvorení platových tried pre zamestnancov. Úzko spolupracuje s oddelením lakovne, zvarovne a údržby. Z hľadiska dodržiavania BOZP zásad (najmä nosenie OOPP) je nekompromisný. Vlastní preukaz viazača bremien a žeriavnicky preukaz. § 22 (aktuálne platná).
Zaregistrujte sa a získajte tak prístup k celej pracovnej histórii a vzdelaniu tohto uchádzača.